2023年，金臺區人社局精心組織開展各類宣傳活動，為提高廣大群眾對勞動保障法律法規的認識和理解，增強勞動者維權意識打下了堅實的基礎，為全區構建和諧穩定的勞動關系提供了有力保障。

一是舉辦根治欠薪現場會開展宣傳。4月14日，金臺區治欠辦舉辦了“全區根治欠薪現場會”，邀請市支隊業務骨干從工資拖欠預防、勞動爭議協調、保障溝通渠道、人性化管理等方面對《保障農民工工資支付條例》和《勞動保障監察條例》進行了宣傳培訓和詳細講解，著力規范工程建設領域工資支付和用工管理，保障勞動者合法權益，推動根治欠薪常態化，各鎮街、各部門、在建項目負責人、勞資專管員等40余人參加培訓。

二是利用法制宣傳月進行集中宣傳。4月18日，在西府老街參加“第二十九個法治宣傳月”集中宣傳活動，活動現場積極向過往群眾宣傳《勞動法》《勞動合同法》《保障農民工工資支付條例》等法律法規，現場解答群眾疑問30余人次，增強了群眾的法治意識，營造了良好的法治氛圍。

三是開展農民工工資支付普法宣傳。5月5日，在金臺市民中心廣場舉行《保障農民工工資支付條例》實施3周年普法宣傳活動，通過懸掛橫幅、發放宣傳資料等多種方式，向廣大市民普及《保障農民工工資支付條例》的相關內容，同時安排專業人員為市民提供詳細的法律咨詢和答疑服務，介紹農民工工資支付的保障措施，以及農民工在遇到拖欠工資問題時的維權途徑，發放《農民工維權手冊》等資料1300余份，解答咨詢300余人次。

四是為在建項目負責人宣傳勞動法規。7月28日，召開“全區在建項目負責人培訓會”，會上對《保障農民工工資支付條例》進行了重點宣傳，并對總包單位的責任與義務進行了講解，強調了建立健全工資支付保障制度的重要性，引導用人單位規范工資支付行為，預防和減少拖欠農民工工資問題的發生。同時，對工程領域保障農民工工資各項制度落實較好的5家施工單位進行了表彰。

五是與基層聯合開展勞動法規宣傳。9月7日，金臺區勞動保障監察大隊與群眾路街道、王家碾社區聯合開展了勞動保障法律法規宣傳活動，針對從業人員較多的餐飲業、制造業、建筑業等行業，進行一對一普法交流，為社區居民提供專業的法律咨詢服務，確保宣傳活動深入人心。同時，現場收集社區居民對于勞動保障法律法規的意見和建議，為今后的案件辦理工作提供了有益參考。

六是開展未成年人保護法宣傳。10月13日，區人社局與區市場監管局、區文旅局、公安金臺分局聯合印發《2023年全區開展聯合整治違法招用未成年工專項行動實施方案》，開展為期14天的專項行動，深入企業、個體工商戶等用人單位開展《禁止使用童工規定》《未成年人保護法》宣傳，各鎮街、社區積極參與宣傳活動，深入轄區企業進行宣講，使企業、個體工商戶增強了法治意識和社會責任感。專項行動期間，累計檢查勞動密集型行業和小微企業300余家，查處違法行為1起，行政處罰3萬元。